Просмотры: 527 | 12 Августа 2018 - 09:01 | Красноярский край
Проверку на соблюдение закона прошли 53 руководителя
Специалисты агентства труда и занятости населения края проверили исполнение требований законодательства в части приема на работу граждан с ограниченными возможностями здоровья в пределах установленной квоты. С начала года проверку прошли 53 работодателя, установлено, что требования не соблюдали 14 из них. Пятеро нарушителей оштрафованы, семь пока отделались предупреждениями.
- Так, составлено 12 протоколов об административных правонарушениях в связи с непредставлением в службу занятости информации о рабочих местах для инвалидов или выполнении квоты. Данное требование закреплено в федеральном законе "О занятости населения в Российской Федерации". Два работодателя игнорировали требование о создании рабочих мест для трудоустройства инвалидов, на них также составлены протоколы, - сообщают в ведомстве.
Отметим, что предприятия стали активнее трудоустраивать граждан с инвалидностью. Всего в крае на квотируемых рабочих местах трудятся 5,6 тысячи граждан.
Согласно закону края "О квотировании рабочих мест для инвалидов" рабочие места для людей с ограниченными возможностями здоровья обязаны выделять организации с численностью работников от 35 человек.
Нашли ошибку в тексте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter чтобы сообщить нам о ней.
Комментарии ()